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南化建——常州大学人才培养、就业工作交流会顺利召开

       人力资源和社会保障部部长张纪南在国新办发布会上指出,“2021年高校毕业生909万人,达到新高,同时,结构性矛盾仍然突出,就业难和招工难并存。”

       3月24日下午,南化建——常州大学人才培养、交流座谈会在常州大学机械楼六楼会议室召开,公司党委书记、董事长、总经理武光带队,公司副总经理方向前、夏斐、杨文锋,总工程师王雄飞等一行9人前往参加。针对今年全国的就业背景、公司的招聘需求、学校的就业情况等,公司与常大再次共叙友谊,共商招贤纳才大事。交流会由常州大学学生工作处处长袁志华主持。常州大学党委副书记、副校长戴国洪教授、相关部门负责人及常大相关学院负责就业工作的书记、副书记参加了会议。

       交流会上,戴书记首先对公司武总一行的到来表示了热烈的欢迎,并向参会人员介绍了常大近年来的发展概况,强调了常大的石化行业特色教学、创新创优能力培育、红色文化育人三大人才培养及教学特色与南化建企业的人才需求完美契合,满足了双方的意向需求。

       会上公司党委书记、董事长、总经理武光和公司副总经理杨文锋详细介绍了公司的情况及薪酬奖励机制,双方一致表示要进一步在培养人才、输送人才、科研项目等方面加强合作,努力实现合作共赢。

       交流会召开的同时,公司人力资源部在常大西部校区举行了招聘宣讲会,常大各相关学院硕、本应届毕业生70余人参加了宣讲会。会后,毕业生就职业取向方面、工资薪酬方面、职业生涯规划等方面与公司人力资源部进行了深入的沟通,表达了就业意向。

       近年来,公司与研究所、高校建立了良好的合作关系,不断加强人才培养和科研创新,整合科创资源,联合开展重大科技项目攻关,推进科技成果的产业化转移,促进了企业快速发展。目前,公司在常大订单式培养合作及奖励助学金的应用正在有序进行,公司根据企业自身实际,提供了丰富的实习及就业岗位,不断加强人才培养与高端人才引进工作,为公司战略化发展提供有力保障。使公司真正成为吸引人才的“磁场”、培养人才的“摇篮”、施展才华的“舞台”!

                                                                                                     党群工作室 总经理办公室

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